2006年河西新城专场人才招聘会”将于5月21日(周日)在地铁奥体中心站隆重举行。记者上午从“2006年河西新城专场人才招聘会”新闻发布会上获悉，本次招聘会共有100多家单位推出招聘职位1300多个，招聘的对象既包括具有一定学历层次的中、高级人才，也包括各类专业技术人才和管理人才。此次招聘会也是建邺区今年十大会展、节庆活动之一。作为市一级人才平台向河西的延伸，南京人才市场河西新城市场及南京市人才服务中心河西新城中心，也于今天正式揭牌。

 

    据介绍，本次招聘会由市人事局、建邺区人民政府、市地铁工程建设指挥部主办。招聘会以“创业到河西、发展在新城”为主题，旨在满足河西新一轮发展对人才的迫切需求，推动“大力建设一个繁荣和谐的现代化新城区”的奋斗目标，吸纳紧缺人才、促进人才充分就业，实现区域经济社会全面协调发展。

 

    2006年作为“十一五”的开局之年，河西新城正处在大举建设、加快发展的关键时期，各项事业的发展急需大批人才。建邺区委区政府加快了“招才引智”步伐，积极打造与现代化新城发展相适应的人才引进平台和科学、合理、系统、完善的人才政策体系，在成功举办了2004年首届“河西新城专场人才招聘会”的基础上，决定再投入15万元专项经费，用于组织本次人才招聘会，面向社会公开招聘各类新城建设发展的急需人才，并每年安排200万元人才奖励基金和100万元人才培训基金，以吸引和培育更多人才为河西发展做贡献。

 

    本次招聘会受到社会各界的关心支持，除驻区的72家单位前来参会外，南京市高层管理人才交流服务中心与南京市人才服务中心也分别邀请12家和30家大中型单位参加本次招聘活动。共推出招聘职位1300多个，涉及中小学教育、临床医学、电子通信、计算机软件开发、建筑工程、行政管理、市场营销、医药化工、人力资源、法律、财会、文秘等各类专业的职位。中国网络通信集团公司南京市分公司、招商银行股份有限公司南京分行、江苏地华房地产发展有限公司、南京亿飞科技有限公司、德尔塔动力设备(中国)有限公司等大中型单位均提供了相应职位，作为主办方之一的南京市地铁工程建设指挥部也将提供17个职位。

 

    为增强此次招聘会的吸引力和招聘职位的覆盖面，建邺区政府拿出了区属14家事业单位的75个职位公开招聘，其中教育、卫生、文化、新城科技园等事业单位中高级专业技术岗位40个，希望通过此次招聘会，聚八方贤才，促建邺发展。同时，驻区各类高新技术企业、股份制企业、外商投资企业、民营企业等也表现出了极大的热情和积极性，共有58家企业的838个职位进场招聘。其中，仅苏果超市有限公司一家就拿出了财务经理、人力资源部经理、设备主管等185个岗位，成为此次人才招聘会招聘人数最多的一家单位。

 

    据了解，作为为河西新城建设提供人才支持的专场招聘会，建邺区72家单位招聘硕士及以上学历6人，本科学历353人，大专学历400人；招聘应届毕业生363人，在职人员548人。

 

    本次人才招聘会确定为公益性质，所有参展单位和应聘人员均免费进场。借助“2006年河西新城专场人才招聘会”的有利时机，建邺区委区政府多次与南京市人事局沟通协调，双方共同商定，筹建南京人才市场河西新城市场及南京市人才服务中心河西新城中心，并于今天正式揭牌。5月底重洽会期间，建邺区还将在新城科技园成立金陵海外学子创业园，并将于5月28日正式挂牌，以此为载体填补新城在吸纳和储备海外高层次人才方面的空白。

 

（转载自“龙虎网”）